Anthropic 在计算方面的支出是其工资的 2.3 倍。
1 到 2026 年,该公司约有 5,000 名员工,推理和培训支出约为 100 亿美元,每名员工每年的计算费用约为 200 万美元,而总成本可能超过 50 万美元。
2 其余的软件市场表现不佳。
排名前 1% 的公司每位工程师每年在 AI 上的支出为 8.9 万美元,占高级工程师满薪 22.4 万美元的 40%3.4 中位数支出为 137 美元。
这就是差距:前沿为 2.3 倍,市场顶部为 0.4 倍,中间值接近于零。
市场的其他部分有多接近?
三个场景给出了答案。
熊市(代币通货紧缩获胜)、基础股(前 1% 轨迹逐渐缩小)、牛市(市场其余部分到 2029 年达到 Anthropic 的比率)。
每个场景都对应于每位工程师的年度人工智能账单。
5 在 Bull 案例中,仅每位工程师的 AI 账单就与整个 SaaS 员工的收入贡献中位数相匹配。
6 Anthropic 和 OpenAI 已为每位员工创造了 1,400 万美元和 650 万美元的收入,是福布斯全球 2000.7 中最高的 成本结构遵循收入结构。
牛市驱动因素:由于培训成本稳定且供不应求,前沿模型价格保持不变。
代理工作流程消耗代币的速度比聊天高出几个数量级,高盛预计到 2030 年,代币消耗量将增长 24 倍。
8 如果竞争对手推出的功能更快,人工智能法案就不再是可选的。
空头平衡:三年来,代币价格每年下跌 10 倍。
9 开放权重模型以一小部分成本缩小了质量差距。
10 按角色或工作量分配使用量的公司弯曲了曲线。
其中一种情景将在 2029 年更接近事实。
您为 2027 年建模的是哪一种?
🔗 原始来源
如果你要核对细节,可以再看原文: Hacker News AI原文链接
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